CodeSignal

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CodeSignal ist der führende Anbieter von Bewertungen für technische Mitarbeiter.Als Entwickler des Predictive Coding Score, eines Maßes für die Codierungsfähigkeiten eines Kandidaten, bietet CodeSignal HR-Teams zertifizierte Bewertungen, benutzerdefinierte Tests und Live-Interviews.
CodeSignal ist der führende Anbieter von Assessments für das technische Recruiting.Als Ersteller des Predictive Coding Score bietet CodeSignal drei Haupttypen von Bewertungen: Zertifizierte Bewertungen (Certify), Benutzerdefinierte Bewertungen (Test) und Live-Interviews (Interview).ZERTIFIZIEREN: Prüft Ihre gesamte Rekrutierungspipeline auf dem Campus sofort mit geprüften zertifizierten Bewertungen, die mit Identitätsüberprüfung, Plagiatsprüfung, Bildschirmaufzeichnung und einer realen Codierungsumgebung durchgeführt werdenüber Aufgaben, Programmiersprachen und Frameworks, mit denen sie bei der Arbeit konfrontiert sein werden INTERVIEW: Arbeiten Sie bei Remote- oder persönlichen Interviews mit mehreren Personen über High Definition-Videotelefonie, gleichzeitige Bearbeitung und alle Funktionen der erweiterten Codierungsumgebung von CodeSignal zusammen ....
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Eigenschaften

CodeSignal-Alternativen für Self-Hosted

Spoj

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Sphere Online Judge wurde entwickelt, damit die Codierer-Community trainieren, lernen und Fortschritte erzielen kann.Mit Tausenden von Programmierproblemen und einer internationalen Gruppe von Anwendern ist Spoj eine der besten Programmierer-Communities und Online-Juroren der Welt.
BitDegree

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Die weltweit erste blockchain-basierte Online-Bildungsplattform mit Token-Stipendien und der Akquisition von technischen Talenten.
Sphere Contest

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Anpassbare Plattform für die Organisation von speziellen Wettbewerben, mit denen die Programmierkenntnisse der Teilnehmer getestet werden können.
Dialogues

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Dialogues ist die erste Online-Datenbank und Suchmaschine für Interviews.Durch die Indizierung und Analyse von Interviews, Debatten und anderen Gesprächen möchten wir ein zentrales Repository des globalen Dialogs zu praktisch jedem Thema werden.